法律分析：不合法。社保条款是劳动合同的必备条款。小马在某单位上班，双方签订劳动合同，劳动合同里写不让辞职在劳动合同中约定:单位不为小马办理社会保险登记和缴纳社会保险费，将每月应缴纳的社会保险费随每月工资支付给小马。
亲是不合理的，依据《劳动合同法》第38条的规定，丽江租房合同封面文案怎么写矿山开采合同书怎么写如果用人单位没有为劳动者缴纳社保。参加社会保险，缴纳社会保险费是用人单位和劳动者的共同法定义务，双方均不得以任何形式逃避或放弃此义务，不得自行确定是否参加保险以及选择所参加的保险目。
去投诉时，采购合同评价内容怎么写要写书面的投诉资料，另外还要将劳动合同、厂牌等证明劳动关系的材料复印给社保局和地税局。以上是相关答案。如果职工与公司签订劳动合同，解除劳动合同阐述怎么写那么一般不存在劳动关系，所以一般用人单位不会为职工缴纳社会保险，但会有一些商业保险。如果有问题。
合同写公司不承担社保吗
自愿不交社保协议书 甲方:XXXXXXXXX 乙方: 身份证号: 乙方于 年 月日到甲方工作，夫妻家庭合同书怎么写双 方签订了为期 年的《劳动协议》。在此期间，做二休一合同怎么写甲方愿为乙 方缴纳社会保险。根据规定，公司要为员工缴纳社会保险。
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有人表示在网络上所谓的“大学业生月薪过万”其实并不普遍，公司外墙拆除安装合同怎么写6500元的超市岗位被“哄抢”可能才更接近大学生求职的真实情况。也有网友认为。陈某与物业管理公司签订为期2年的劳动合同，合同约定每月工资600元，还约定物业公司不承担陈某各社会保险费。一年后，陈某向公司提出要公司与为自己办理社会保险参保手续。
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劳动合同是不可以签订不缴纳社保的，南租房合同管理文案怎么写国家有规定单位必须为员工购买社保。《社会保险法》规定确立了劳动关系，公司合同签约喜报模板怎么写签订了劳动合同，用人单位就必须为劳动者缴纳社保。不合法，替劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务。在劳动合同中约定不缴纳社会保险的，签的临时合同没有写日期属于无效条款。
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也就是说单位不购买住房公积金其实并不算违法行为。但在实践中，如果劳动合同约定不交社保的话，这也是不行的，依法缴纳社保费用，开除司机劳动合同怎么写这其实是用人单位和劳动者共同的义务。可见，小红和单位的劳动合同中约定单位不为小红办理社会保险登记和缴纳社会保险费，违反了上述规定，是无效的。 其次，双方在劳动合同中还约定，在劳动合同期限内如果小红发生工伤。
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